Skip to main content

Arbetsrättsliga villkor och kollektivavtal i upphandlingar

Praktisk e-kurs om hur offentliga organisationer ställer, följer upp och hanterar arbetsrättsliga villkor och kollektivavtalsnivåer i upphandlingar – från behovsbedömning och kravformulering till avvikelser och åtgärder.

  • Målgrupp: Upphandlare, inköpare, avtalscontrollers, jurister, strateger och chefer inom offentlig sektor.
  • Nytta: Rättssäkrare upphandlingar, bättre leverantörskontroll och minskad risk för osunda arbetsvillkor.

Arbetsrättsliga villkor har blivit en central del av arbetet för sunda offentliga affärer. När leverantörskedjorna är långa och riskerna varierar räcker det inte att skriva in generella krav i avtalet. Organisationen behöver veta när villkor ska ställas, vilken nivå som är rätt, hur kraven följs upp och vilka åtgärder som är proportionerliga när brister upptäcks.

Den här praktiska e-kursen ger upphandlare, inköpare och avtalscontrollers en sammanhållen metod från behovsbedömning till avvikelsehantering. Fyra moduler behandlar rättslig grund, kollektivavtalsnivåer, kravformulering, leverantörskedjor, riskbaserad uppföljning, dokumentkontroll, arbetsplatsbesök, rättelse, vite, hävning och samverkan mot arbetslivskriminalitet.

Resultatet är bättre beslutsunderlag, tydligare kontrakt och en mer systematisk uppföljning. I K3 kan kursen kombineras med kunskapstester för oberoende, verifierbar certifiering. Modulerna kan även användas i andra SCORM-kompatibla lärplattformar.

Kursupplägg

Rättslig grund och behovsbedömning

Modulen ger en praktisk grund i hur arbetsrättsliga villkor används i offentlig upphandling. Du lär dig hur LOU, EU-rätt, kollektivavtal, utstationering och ILO-konventioner påverkar kravställningen samt hur behovet av villkor bedöms proportionerligt och rättssäkert.

Kravställning i praktiken

Här lär du dig formulera tydliga och uppföljningsbara kontraktsvillkor för bland annat lön, arbetstid och semester. Modulen visar också hur villkoren hanteras för underleverantörer och förankras i upphandlingsdokument, avtal och uppföljningsplaner.

Riskbaserad avtalsuppföljning

Modulen fokuserar på hur leverantörer följs upp utifrån risk. Du lär dig granska dokumentation, genomföra dialoger, stickprov och arbetsplatsbesök samt hantera löneunderlag, arbetstid, A1-intyg och personuppgifter på ett säkert sätt.

Avvikelsehantering och arbetslivskriminalitet

Den avslutande modulen visar hur brister och misstänkta oegentligheter hanteras strukturerat. Du lär dig arbeta med rättelse, handlingsplaner, vite, hävning och uteslutning samt förstå hur myndighetssamverkan kan användas för att motverka arbetslivskriminalitet.

Kursens Mål

Syftet är att ge deltagaren en rättssäker och praktiskt användbar metod för att bedöma behov, formulera arbetsrättsliga kontraktsvillkor, följa upp leverantörer och hantera avvikelser. Kursen ska stärka organisationens förmåga att förebygga osund konkurrens, skydda arbetstagare och använda offentliga medel ansvarsfullt.

Målgrupp

Kursen vänder sig främst till upphandlare, inköpare och avtalscontrollers i kommuner, regioner, myndigheter och offentligt ägda bolag. Den passar även kategoriledare, upphandlingsjurister, hållbarhetsstrateger, beställare, verksamhetsansvariga och chefer som medverkar i kravställning, leverantörsdialog eller avtalsuppföljning.

Förkunskaper

Inga juridiska specialistkunskaper krävs. Grundläggande förståelse för offentlig upphandling, inköp eller avtalsuppföljning är en fördel. Kursen är utformad så att både nya och erfarna medarbetare kan följa innehållet och omsätta det i den egna verksamheten.

Intresseanmälan

Gällande kurs: Arbetsrättsliga villkor och kollektivavtal i upphandlingar

Fyll i formuläret om du är intresserad av kursen "Arbetsrättsliga villkor och kollektivavtal i upphandlingar" så kontakter vi dig snarast möjligt.

Nyckelpunkter

  • Förstå arbetsrättsliga krav i offentlig upphandling.
  • Formulera tydliga och rättssäkra kontraktsvillkor.
  • Följ upp leverantörer utifrån risk.
  • Hantera avvikelser och brister systematiskt.
  • Förebygg osund konkurrens och arbetslivskriminalitet.

Fakta

Artikelnummer: K399KOL
Antal Moduler: 4
Antal Slides: 167

Produktblad

Ladda ner produktbladet för kursen Arbetsrättsliga villkor och kollektivavtal i upphandlingar

Kursrabatter

Se översikt av flerlicenser!

Kurspris

Kurskatalog

Hitta rätt utbildning för din roll och organisation